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公司召开部门KPI指标分解培训研讨会
苏州欧圣电气股份有限公司   2017-02-06 16:25:11 作者:总经办 来源:欧圣信息报 文字大小:[][][]
1月7日和9日下午,公司人力资源部先后两次召开“部门目标及绩效指标分解”培训研讨会,主管级以上干部全部参与培训与研讨。培训主要目的是帮助各部门正确分解公司及部门目标,实现公司战略目标任务与部门目标任务的“无缝”对接,推动2017年度公司经营任务顺利完成。
     人力资源部经理杜保华主持培训会并担任主讲。他重点讲解了目标意识、目标分解、指标提炼及其工具和方法,并布置了训后两项任务,一是完成部门层重点任务指标、考核权重及行动计划;二是完成部门下属考核指标分解;会后,各部门正在抓紧落实中。

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